为丰富离退休老同志的精神文化生活，4月26日上午，集团公司组织离退休老同志一行30余人，游览了合肥大圩生态农业园。集团工会主席袁昌林陪同参加。    活动中，老同志们兴致勃勃，精神矍铄，漫步湖边小路，一边谈笑风生、相互问候，一边欣赏美景、驻足留念，展现出热爱生活、乐观向上的精神面貌。    游园活动受到老同志们的一致欢迎和好评，认为参加这样的活动，既放松了心情，又锻炼了身体，增强了对国家、对大自然和对生活的热爱，真切感受到集团大家庭的温暖。 

为规范做好新党员发展工作，根据《党章》《中国共产党发展党员细则》等相关规定，结合集团年度党建工作要点，2017年4月28-29日，国元集团党委组织举办了2017年度入党积极分子培训班，来自集团公司本部和各成员公司的60余名入党积极分子参加培训。集团党委委员、副总经理邵文革作开班动员讲话。    邵文革指出，做好党员发展工作，是加强党的建设的一项重要的经常性工作。举办入党积极分子培训班，既是深入贯彻落实全面从严治党的根本要求，加强新形势下发展党员工作的具体举措，也是发展党员程序中的重要环节，对于提高广大入党积极分子对党的先进性的认识，积极向党组织靠拢，具有十分重要的指导意义。邵文革强调，全体入党积极分子需要进一步统一思想，认清形势，深刻领会举办入党积极分子培训的重要意义，牢固树立正确的入党动机，明确学习目的，把握学习重点，确保学习培训收到实效，切实在集团改革发展中充分发挥模范表率作用。最后邵文革要求，全体入党积极分子要以此次学习培训为新的起点，在平时工作中继续学习党的基本知识，进一步掌握党的基本理论，按照党员标准，严格要求自己，加强党性修养和锻炼，树立高尚的道德情操，通过自己的刻苦努力，早日成为一名真正的共产党员。   本次培训班采取集中授课与实地参观相结合的方式。培训专门邀请了省委党校吴梅芳教授、李芳副教授分别为参训学员作了专题讲座，并组织全体入党积极分子参观了红军北上抗日先遣队纪念馆，实地接受革命爱国主义教育。集中授课结束后，培训班还组织了结业考试，成绩将作为发展党员的参考依据。

2017年4月27日下午，集团党委书记吴天主持召开集团党委中心组学习（扩大）会议，集团领导班子成员出席会议，国元证券、国元信托、国元保险、国元投资四家成员公司主要负责人和党务工作分管领导列席会议。会议传达学习了省委李锦斌书记在全省推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作电视电话会议上重要讲话精神，传达学习了省委推进“两学一做”学习教育常态化制度化的实施意见和开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育的方案，对集团推进“两学一做”常态化制度化和“讲政治、重规矩、作表率”专题教育进行布置动员。    会议指出，推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展“讲政治、重规矩、作表率”专题教育，要在坚持党员领导干部以上率下、发挥示范引领作用的同时，着重抓好五个方面的工作：一是抓好学习内容。认真抓好习近平总书记系列重要讲话和治国理政新理念新思想新战略以及马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，党章，党史，党内法规及相关法律法规，先进典型，反面典型案件等六方面主要内容的学习。二是抓准学习载体。按照“三坚持”“三增强”“三确保”的目标要求，在突出思想教育、落实基本制度、解决主要问题上下功夫，重在抓好集团和各成员公司党委层面的中心组学习、民主生活会学习研讨，抓好基层党总支、党支部层面的“三会一课”学习，以及党员领导干部和普通党员层面的自学工作。三是抓实学做结合。教育引导广大党员按照“四讲四有”标准，做到“四个合格”；要通过多种方式，组织党员深入学习“四个合格”的具体要求；要引导党员对照党章党规、对照系列讲话、对照先进典型，按照合格党员标准，紧密联系思想工作实际，经常进行“党性体检”，做到即知即改、边学边改。四是抓牢支部建设。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向，通过加强党支部班子建设、落实党支部基本制度、优化基层党组织设置、加强工作保障，全面推进基层党组织标准化建设，不断提升党支部建设制度化规范化科学化水平。五是抓强组织领导。各级党委要积极履行主体责任，党委主要负责同志要切实负起第一责任人的责任，班子成员要落实“一岗双责”；要通过加强分类指导、强化跟踪调度、完善评估机制，以责任落实推进“两学一做”学习教育常态化制度化各项工作落实。 

4月28日上午，安徽省劳动模范、先进工作者和先进集体表彰大会在合肥召开，对全省各行各业涌现出的先进集体和先进个人进行了表彰。今年是五年一次的省劳动模范评选表彰年，也是我省第一次以省委、省政府的名义进行表彰。省委书记李锦斌出席会议并讲话，省长李国英主持会议，省政协副主席、总工会主席童怀伟宣读表彰决定，最终评选出425名劳动模范、171名先进工作者和77个先进集体的表彰名单。国元集团所属国元证券总裁俞仕新荣获省“五一”劳动模范荣誉奖章。    自2012年11月担任国元证券总裁、党委副书记以来，俞仕新同志团结带领全体员工，始终坚持合规经营和创新发展并重，经受住资本市场跌宕起伏的严峻考验，取得突出经营业绩，核心竞争力、服务地方经济实体能力和行业地位大幅提升。2012～2016年五年间，国元证券实现利税总额95亿元，年均增长67%；投行、债券、信用、资管等业务取得重大突破，累计为全省经济社会发展提供超千亿元的资金支持；推动公司创新业务突飞猛进，获得证券行业沪港通、互联网证券、QFII等20多项创新业务资格。2017年，公司《大数据证券个性化服务系统》、《一种证券融资融券和资管目标客户的挖掘方法》研发上线，荣获国家发明专利。几年来，国元证券科学规范的管理模式和方法措施得到了证券监管部门的充分肯定，同时在服务地方经济发展方面也连续多年荣获省政府表彰。    同时，作为国元证券党委副书记，俞仕新同志始终坚持“两手抓，两手硬”，积极协助公司党委书记抓好企业党建工作，几年来认真组织开展了“党的群众路线教育”、“三严三实”、“两学一做”、“讲看齐、见行动”等教育实践活动，促进了公司党员干部思想作风建设和反腐倡廉建设的扎实开展。工作中坚持党的群众路线，坚持“三重一大”民主决策，坚持以人为本，坚持改革创新；工作中爱岗敬业、勤奋努力、以身作则、率先垂范；工作中廉洁从业、勤俭办事，做到了“公生明,廉生威”。俞仕新同志这种干事创业、勇于担当的工作作风，严于律己、宽于待人的廉洁品德，在公司营造干事创业、风清气正的良好氛围，赢得了公司广大员工的一致好评。    此项荣誉的获得，既是省委、省政府、省总工会对俞仕新同志个人及公司取得优异成绩的赞誉,更是对国元证券不断发展壮大的充分肯定，将为公司未来发展注入新动力，积累正能量。

4月11日下午，由国元集团工会、党办、团委以及《国元》杂志编辑部联合举办的第二届“国元杯”诗歌散文（中华经典）朗诵大赛决赛在国元大厦三楼会议室举行，集团纪委书记姚立斌、副总经理邵文革、工会主席袁昌林全程观赛并为获奖选手进行了颁奖，集团各成员公司群团工作分管领导、群团工作部门负责人以及集团机关本部和各成员公司组织员工约100余人现场观看了比赛。同时，大赛组委会还通过国元证券视频会议系统进行全程直播，分布在全国各大中城市的国元员工均可以观看比赛，进一步扩大了国元文化的辐射面和影响力。    本次大赛参赛选手朗诵作品均以中华古典诗词和红色经典为主题。由预赛选拔出来的17组参赛选手或悠长婉转，或激情澎湃地朗诵着《西州曲》、《水调歌头》、《将进酒》、《春江花月夜》等经典古诗词，彰显了国元人热爱生活、自信豪迈的精神面貌，带领观众仿佛穿越在中华经典的千古风韵之中，引来阵阵掌声。赛后，评委老师还对整场比赛选手们的表现给予了充分肯定及进行了点评，并亲自进行了示范朗诵，为选手和观众们上了一堂精彩的朗诵课。    经过两个多小时的激烈角逐，最终花落有主。一等奖由来自国元证券的徐迪获得，二等奖分别由来自国元保险的周夏、王晓慧、独文君、黄旭、姚颖获得，三等奖分别由来自集团公司的左蕊、国元保险的黄旭与国元证券的周莹、郑杰、高鹤年获得。比赛场景一比赛场景二比赛场景三比赛场景四比赛场景五一等奖获得者二等奖获得者三等奖获得者国元保险获优秀组织奖 

2017年4月11日，集团党委书记吴天赴国元集团所属国元证券旗下长盛基金党支部调研指导工作，听取了长盛基金党建工作和经营管理情况的汇报，并对下一阶段的党建和经营管理工作提出了要求。    调研座谈中，吴书记认真听取了长盛基金董事长周兵、总经理林培富和经营层所作的关于公司党建党务工作、经营情况以及“十三五”规划情况的汇报，对长盛基金经营管理工作和基层党建工作所取得的成绩给予了充分的肯定。吴书记表示，长盛基金长期以来始终恪守风险防控底线，坚持稳健经营，业绩良好，保持稳步向上的良好态势，给股东、社会、客户创造了巨大的价值，成绩可喜可贺，同历届领导班子和员工的努力密不可分。吴书记也对未来长盛基金经营发展和党建工作提出了指导意见和要求：一是企业的天职就是要创造效益。公司要按照“十三五”规划的目标稳健扎实工作，实现可持续发展，螺旋式上升。二是基金规模非常重要。没有规模就没有发展和效益的稳步提升。发展是硬道理，规模实实在在的提升是依法合规、稳健经营的必要保证。三是公募基金的核心资产和竞争力就是人才。要形成良好的市场化激励机制，充分发挥调动人的创造力和积极性。要解放思想、放开手脚，大胆尝试，向行业标杆看齐、靠拢，促进公司不断发展，争先进位。四是要整合共享资源。要加强协作，保持与集团和股东单位的密切沟通，充分发挥自身优势。要改革创新，创造好的环境、好的条件和好的机制，按市场化运作。五是要结合工作实际与股东单位研究关于基层党建党务工作开展的形式。党建工作要讲有效性，与公司业务发展形成好的生态，围绕公司发展形成正能量。希望长盛基金党支部要重视党建工作，不忘初心、记住身份，在工作中充分发挥党员的表率作用，让好的环境生态最终落脚在企业的发展上。

2017年4月17日上午，国元集团党委召开中心组学习（扩大）会议，邀请省直机关讲师团成员、省委党校党史党建教研部副主任吴梅芳教授就《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党问责条例》作专题辅导。集团党委书记吴天主持会议，集团领导班子成员出席会议，各成员公司领导班子成员、集团本部中层以上管理人员、四家主要成员公司党务部门主要负责人列席会议。    吴梅芳教授从全面从严治党的高度，围绕制定新《准则》的重要意义、加强和规范党内政治生活的重要性、新老《准则》的重大变化、主要内容和特点等四个方面对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》进行了重点解读，并就《中国共产党党内监督条例》修订的内容和特点、主要亮点、需要明确的问题以及《中国共产党问责条例》制定的背景、意义和内容等方面作了提炼分析。吴梅芳指出，制定的新《准则》是严格党内政治生活的重要举措，是党内法规与时俱进的重要体现，是管党治党实践发展的重要成果，从名称到篇幅、从适用对象到具体内容都有了重大变化；修订后的监督条例对篇幅作了扩充，进一步突出了监督责任主体，构建了党内党外立体的监督体系；新制定的问责条例则清晰明确了问责的主体和对象、“三个”责任、责任清单及决定的执行。这三项法规彰显了鲜明的时代特点，突出了新形势下全面从严管党治党的新要求。实现全面从严治党，需要全党持续用力，久久为功，需要党员领导干部和全体党员一起，严字当头，实字托底，重点发力，问题导向，以上率下，真正把全面从严治党的部署变成每一位共产党员的实际行动。   吴天在总结讲话中指出，吴梅芳教授的报告系统全面，层次分明，站位高、解读准、接地气，既有理论深度，又有生动实例，进一步加深了与会人员对准则和条例的理解，对于不断强化“四个意识”，全面提升集团从严治党各项工作水平具有重要的指导意义和促进作用。吴天强调，在党言党，在党思党，集团广大党员特别是党员领导干部不忘初心，永葆党性，必须持续学习。学海无涯，学无止境，学习永远在路上。最后吴天就持续深化理论学习提出四点要求：一是思想上要再重视。重视组织领导，集团各级党组织“一把手”要有忧患意识和抓党建就是最大的政绩的基本政治敏感性；重视责任履行，履行好党委主体责任、党委书记第一责任人责任、各级领导干部“一岗双责”责任、纪委监督等责任；重视执纪问责，坚持抓早抓小，防患未然。二是学习上要再坚持。要抓好中国特色社会主义理论体系、习近平总书记系列重要讲话精神、党章党规党纪和专业知识四个主要方面的学习，努力通过学习不断提高党性修养，将学习成果转换为符合集团发展实际的科学思路、工作举措，真正做到学有所思，学有所用，以知促行。三是表率上要再加强。集团各级党组织主要负责同志和党员领导干部要带头坚定理想信念、带头严守政治纪律、带头坚持民主集中制原则、带头坚持正确选人用人导向、带头严格党的组织生活制度、带头开展批评和自我批评、带头接受各方面监督、带头坚持廉洁从业、带头深入实际深入基层、带头攻坚克难敢于担当，通过以上率下，带动集团广大党员在任何岗位、任何地方、任何时候都能牢记党的宗旨，铭记党员身份，做合格党员。四是工作上要再落实。各级党组织要切实抓好党组织标准化建设、国有企业党的建设工作任务清单、中央巡视组巡视反馈意见整改以及集团年度党建工作要点等重点工作任务，扎扎实实推进各项工作任务的完成。

2017年4月10日上午,集团党委书记吴天赴国元集团所属国元证券北京分公司党总支第二支部调研指导工作,听取了分公司党总支、第二党支部党务党建工作情况和北京西坝河南路营业部经营管理情况的汇报，并对下一阶段的党建党务、经营管理工作提出了要求。北京分公司总经理、党总支书记杨念新、综合行政部副经理孔慧芸、西坝河南路营业部总经理何军、第二支部书记孙硕及部分党员同志参与座谈。    调研座谈中，杨念新同志代表分公司党总支部，孙硕同志代表第二党支部，就党建党务工作、“两学一做”学习实践活动开展情况等，向吴书记作了详尽的汇报。西坝河营业部总经理何军介绍了营业部的基本情况,重点汇报了营业部近年来在业务转型、业绩增长、创新经营管理思路方面取得的成绩和工作思路。吴书记一边听大家的介绍和汇报，一边认真记录，还不时插话，就关心的问题和建议同大家进一步研究商议。    汇报结束后，吴天书记做了重要讲话。他首先对北京分公司党总支部、第二党支部在基层党建党务方面所做的工作给予了充分的肯定，对西坝河营业部的经营管理工作取得的成绩给予了表扬。西坝河营业部作为一家老营业部，锐意进取、积极转型，近年来托管市值和考核利润指标，都实现了大幅提升。尤其在私募基金营销、开发机构客户方面实现了突破，进行了有益的尝试，要坚持不懈地做下去。最后，吴书记就今后的工作提出了几点要求：一是要继续重视党务党建工作，教育每个党员要心里有组织、有群众。立足平凡岗位，发挥模范带头作用。二是关键在做，党员同志更要严格要求自己，工作要勤勉、为人要坦诚、做事要认真。三是支部工作要围绕公司发展、营业部的经营展开。要坚持依法合规、稳健经营的理念不动摇。四是注重新党员的发展工作，要把一些优秀的年轻同志吸收进党的组织。

2017年4月8日,由国元集团和集团所属国元保险公司参与举办的“大湖名城•青春毅行”2017环巢湖公益毅行在合肥滨湖成功落幕，国元集团组织集团本部和各成员公司的近500名员工参加了毅行，集团总经理张子良和集团在肥其他领导带头参加活动，国元证券、国元信托、国元保险、国元投资等成员公司的领导也都积极参加了活动。    根据集团统一安排，近500名国元毅行健儿当日清晨早早抵达毅行起点，启动了毅行出发仪式。仪式中精彩的舞狮表演伴随着铿锵有力的阵阵鼓声，为国元毅行助威壮行。此时的国元健儿们，个个整装待发、精神抖擞，以猛狮精神激励自己坚毅前行，来展示国元人的力量、勇敢和顽强，彰显国元集团在安徽综合金融服务领域的王者之气。在简短热烈的仪式之后，张子良总经理宣布“国元集团2017环巢湖毅行正式开始”，开启了国元团队的毅行之旅。    本次毅行全程40公里，以渡江战役纪念馆为起点，沿环巢湖大道向东行走，分设滨湖国家森林公园（6公里）、肥东县长临河镇（15公里）、巢湖市中庙游客接待中心（28公里）、巢湖市黄麓镇百花塘乡村大舞台（40公里）4个可选终点，供毅行者根据自身体能自行选择。毅行途中，国元健儿们热情高涨、劲头十足，以矫健而又稳重的步伐奋力前行，不断挑战自我，激发自身潜能；他们途中互相帮助、互相勉励，以坚韧不拔的耐力，一起朝着一个个终点进发，体现了国元人携手同行、联袂共进的团队精神。下午4点多钟，集团公司张顺超、滕树苗、章孝分别将“国元集团”“国元集团工会”“国元集团共青团”三面旗帜插上本次毅行的最后一个终点。    毅行结束后，参加活动的员工表示，在紧张忙碌的工作之余，和同事们一起行走于巢湖岸边，呼吸清新的空气，欣赏沿途的优美景致，不仅愉悦身心、磨练意志，同时也拉近了同事之间的距离，增强了国元团队意识，加深了对国元大家庭的归属感，大家纷纷感叹不虚此行。 整装待发舞狮表演擂鼓壮行 雄狮健步梅花桩文明毅行秀大湖神韵    规范发展扬国元雄风毅行途中集团部分领导到达毅行第二终点坚毅前行“国元”旗帜插上2017环巢湖公益毅行全程终点

根据集团年度党建工作安排，结合落实集团2016年度专题民主生活会会前征求群众意见的整改措施，按照基层党支部书记培训全覆盖的要求，3月30日至31日，国元集团党委举办了为期两天的2017年度首期基层党务工作者培训班。集团党委委员、副总经理邵文革主持培训会议，集团党委书记吴天作了题为《深刻领会全面从严治党，扎实推进集团基层党建，以更加优异的成绩迎接党的十九大胜利召开》的开班动员暨党课报告，国元证券、国元信托、国元保险、国元投资四家成员公司分管党务工作领导，集团及主要成员公司党务部门工作人员，各基层党支部书记或支部委员等120余人参加培训。培训班还专门邀请省行政学院副院长江观伙教授、省直工会虞美顺主席和省委组织部组织指导处杨文武副处长分别就十八届六中全会精神、基层党务工作实务和基层党组织标准化建设为参训人员作了专题解读和辅导。  吴天指出，党的十八大以来，以习近平总书记为核心的党中央从“五位一体”的战略高度，以高度的政治自觉和坚定的政治勇气，坚持思想先导，坚持以上率下，坚持重点突破，坚持先标后本，坚持固本强基，全面推进从严治党，在整饬党风政风、严厉惩治腐败、净化政治生态等许多方面取得了显著进展和成效，解决了不少过去被认为解决不了的问题，做到了许多过去被认为做不到的事情，实现了党心民心的大凝聚，为党和国家事业发展积聚了强大正能量。   吴天强调，十八大以来，集团党委深入贯彻落实中央和省委全面从严治党要求，着力打造“五型党建”，持续补钙、正风、强基、立制，使党的建设在集团改革创新和转型发展中始终充满生机和活力。集团全体党务工作者要牢记自己的第一身份是党员，第一职责是为党工作，要在党、言党、护党、忧党，不断增强做好党建工作的责任感，想方设法把存在的问题解决好，以实实在在的成效回报党组织的培养，推动集团行稳致远。    吴天要求，全体党务工作者要把握重点，扎实抓好当前党建工作任务的落实。一是认真抓好全省党建工作任务的落实，二是积极推进基层党建工作标准化建设，三是持续抓好理论学习，推动“两学一做”学习教育常态化制度化。   除了理论和务实辅导，培训班还组织参训人员进行了学习交流。大家一致认为，此次培训，内容丰富，极具针对性和实用性强，为今后进一步做好基层党务工作明确了方向、拓宽了思路。